數字台灣#HD33 2015經濟新格局
謝金河 林建山 吳嘉隆
2015 美國超級杯總冠軍賽,中場表演
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Super Bowl
Halftime Show2015-Katy Perry:
白人不喜歡中國人理由很簡單
沒空者只看粗體字,尤其是彩色字,特別是紅色字即可
作者: 袁明
我以技術移民身份移民加拿大,申請的是魁百克,類似加拿大的一個自治區,獨立性非常強,官方語言為法語(申請移民時講的也是法語),但我在蒙特利爾落地後只住了幾天,就去了多倫多,在多倫多住了兩年,對老外不說完全瞭解,至少也知道一些皮毛。
當然,中國人確實有自己的特點,但要說中國形象不佳是因為文化差異,那就搞笑了,形象這種東西有時候是有共性的,我在中國看場足球,走的時候滿地的廢報紙和花生、瓜子殼,在西方絕無此類現象,按照中國外交部部長的解釋,這應該不算中國人的陋習而是中國人有吃零食的習慣,當然你不怕笑話大可如此自說自話。
加拿大是一個自由的國家,假如中國人不是很清楚句話的含義,我也可以解釋一下,那就是加拿大是一個憑本事吃飯的地方,只要你有本事,你就可以過得非常舒服,沒有人會妨礙你,種族歧視並不意味著不給你工作。加拿大從立國開始,就一直是個典型的移民國家,我們都說,中國人勤勉、誠實、勇敢、有文化、有歷史(其實印巴人、韓國人、阿拉伯人、黑人,沒有哪個民族不這樣看自己),那為什麼,加拿大的主流一直是由白種人構成?其實並沒有任何東西妨礙你發展,等你深入地瞭解了白人,你就會知道,我們身上的這些所謂的優點,早就存在於人家的血液之中,甚至形成基因,開始遺傳,白人為什麼能在美國、加拿大、澳大利亞、紐西蘭這些移民國家裡牢牢地佔據著主流社會的位置,你瞭解了他們,你就會得出答案。其實白人是所有人種裡最不複雜的一類人,有時候你會覺得他們的智商比我們低幾個檔次。
他們不喜歡中國人,道理非常簡單,在西人眼裡,中國人不講衛生,不講誠信,只會製造假貨。你可能不知道他們(不僅僅是白人)對中國人那種根深蒂固的看法,這幾條在西方人看來,都是那種非常要命不可思議的缺點。你不和白人打交道,你無法體會他們對誠信的理解,你在加拿大生活,你想找一個說謊的白人,真的非常難,在法庭上,一個白人的證言,毫無疑問就是事實本身,而在中國,證人證言幾乎就是最不可靠的東西。在加拿大和白人打交道,只要他允諾的,他就一定會做到,無論遇到什麼樣的困難,而且這種允諾往往只是電話裡的一個單詞,沒有任何書面的憑證,按照中國人的看法,他大可不認。有時候你以為很隨意的一句話,卻包含著最基本的誠信。
至於說造假,我可以告訴你,在加拿大,中國大陸和香港的文憑都是不被承認的,管你是清華北大還是香港中文大學,一律要作公證——對不起,人家同樣不相信中國的公證機關,必須要到加拿大去做。這一點,對所有中國人生效,你可以說這是歧視,但人家為什麼不同樣歧視印度、伊拉克、非洲,因為全世界只有中國不把文憑當回事,只有中國可以花錢買文憑,花錢買公證,這一點甚至連香港都不能倖免。
三鹿事件一發生,超市裡中國食物全部下架,白人對三鹿事件想破頭皮都不能理解——就算在古希臘時期,也不可能發生這種把毒奶粉給孩子吃的事件。不講衛生,中國人在西方人甚至黑人眼裡,就是骯髒的代名詞,西人說中國人不講衛生,一是中國人身上有異味。
白人非常講究個人衛生,甚至到變態的地步,一天兩次澡,一件襯衣絕對不會穿兩次,近乎變態地修理指甲,白人(包括黑人)用的廁所,永遠沒有異味,所有廁所都有衛生紙(當然全是免費的)供應,地板一塵不染。中國人的廁所,相信大家都知道,可以說,只要有中國人出沒,廁所就是髒的。
白人的家裡,處處一塵不染,絕無異味(絕大多數白人不吃有異味的食物),中國人家一進入,各種刺鼻的味道接踵而來,人家沒法不對你有看法。
說有文化,中國人更不能和白人比,加拿大的白人,和歐洲人相比,基本被定義為比較沒文化的,他們自己也這麼認為,但就是這些沒文化的白人,一上公車、地鐵,第一件事情就是從包裡拿出書來看,那種環保紙張印製的書,非常輕,幾乎人手一本,不論是坐車、等人、走累了休息,不停地閱讀。
加拿大的圖書館,不收費,書隨便借,從書刊到音響製品到報紙雜誌,白人借書和我們不一樣,一借就是幾十本甚至上百本,我異常驚訝於加拿大人喜歡閱讀的習慣,在我眼裡,我算是愛書的人,但我一年真正讀的有幾本書?我們說自己是幾大文明古國,可我感覺,人家一個人的閱讀量,比得上我們一個單位幾十個人。
和白人相處,是一件非常愉快的事情。白人一輩子就是兩個追求,一是自由,二是隱私。白人對你的隱私,尊敬得無以復加。在加拿大,你的宗教信仰、年紀、工資、病歷、性取向、服裝的品牌、參加的俱樂部——幾乎一切都是隱私,你的手機放到桌子上,絕對不會有白人來問你是什麼牌子的,更不可能拿過去看。
你在街道上走,只要你身邊有白人,他絕對離你一段距離,加拿大稱為“隱私距離”,你的隱私可以得到最好的保護,任何人,未經你本人授權,絕對看不到你的任何個人資料,白人對隱私的尊重,使你覺得非常安全,和他們相處非常放心,所謂的在公共場所低聲說話,一是為了保護自己的隱私,二是為了尊重別人,不讓自己的聲音打攪到別人,中國人沒有隱私的概念,至少這個概念相當淡薄,無所謂,如果這也算文化差異,我覺得還是消除的好。白人有同情心,白人的同情心,不是那種裝出來,不是那種作秀,他們非常樂於助人。
一般來說,白人沒有保存東西的習慣,一些東西,只要他們認為沒有用,就會丟掉,他們丟的時候會很仔細地區分,比如其他人能用的,他們就會把它放在路旁,而且一定是洗得非常乾淨,讓你拿去就能用。在加拿大很多移民因為窮,都喜歡去撿東西來用,像我家裡從沙發到床到茶几,全部是撿來的,沒有人認為有什麼丟人的。我認識的一個華人,撿了一套沙發,搬回家裡,沙發的原主人開著車跟了十多裡路到了他家,他以為人家反悔了,結果是因為他忘了拿四顆螺絲,人家專門送上門來,當時他感動得幾乎掉下淚來,但這對於白人來說,是理所當然的事情。
白人在做這些事情的時候,非常細心,比如嬰兒車,他就會丟到那種專門收廢品的垃圾箱裡,有時還會在上面貼個紙條,警告你不能給嬰兒使用,甚至細心到根據周圍住戶的特徵寫上漢語或阿拉伯語。
在加拿大,中國人打工都願意去白人的公司,因為人家給的錢多,沒有欺詐,不剝削你,各種福利保障齊全,工會力量強大(比你想像的強大得多,強大到變態的地步),而在中國人(尤其是香港人)的公司,基本利潤就是靠剝削你而來,你在中國公司呆一天,就知道馬克思說的剩餘價值理論一點沒錯,而你在白人的公司做活,儘管也非常辛苦,但你是得到尊重的。
在西方,不存在中國那種坐辦公室喝茶就能賺錢的職業,無論你是公司職員、公務員、醫生、律師,每個人工作都非常辛苦,每一個加元都是辛苦錢汗水錢,而且除了全民共用的福利保障,沒有什麼人有特殊的待遇,錢對大家都是公平的(中國人當官基本就不花錢),所以, 他們對錢看得很重,保護得很嚴,夫妻之間,父母之間,金錢問題絕不含糊,白人送你一個小禮物,是一件很正式的事情,因為這是花他的汗水錢買來的而且是他親自去花了時間精挑細選的。我在中國大家也送東西,送來送去,都是單位發的。
當然,白人也有不好的地方,但我要說一點,白人對中國人的偏見,完全不是因為種族原因,而是因為長期和中國人打交道得出的結論,這一點上,你可以和黑人比較,白人原來也很討厭黑人,但現在和黑人一起撐起加拿大的主流社會,為什麼?因為黑人自身改變了很多,你和黑人打交道,你明顯會發覺,他們有教養、有禮貌、有品味,懂得尊重人,講衛生,更重要的是,他們說話做事情,非常講究誠信,黑人被接納,甚至他們自己也能登堂入室,是他們自身改變的結果,因為加拿大這個社會需要的就是這種人。
同樣,華人自己的地位也是自己造成的,白人的特點是,不看你說,只看你做,你一次不講誠信的行為,就會讓人家一輩子不願意和你打交道,你一次假貨售出,就會讓人家一輩子不買中國貨。
其實華人在加拿大只要憑藉自身的努力,完全是可以得到認同的,加拿大上一任總督就是華人,現任總督是中美洲難民出身,但華人整體上在加拿大並不討人喜歡,溫哥華有很多大陸去的移民,什麼事也不做,手裡有大把的美金,有人說,中國外逃貪官的一半生活在這裡,加拿大不會拒絕美元,但他們歧視手裡只有美元的人,這些貪官為加拿大源源不斷地輸血,但他們自身對社會的貢獻為零,當他們入籍宣誓稱“永遠效忠英王陛下”的時候,白人早就把你打入另冊。
我並不想妄自菲薄,也不是說要崇洋媚外,更不是種族主義者,但確實,白人是一個非常優秀的種群,這種優秀不是某一兩個代表,也不是某一類職業,而是全體白人,很多品質已經進入到他們的血液中甚至形成遺傳基因,他們能成為這個世界事實上統治者,並不完全是技術力量,而是他們自身的那種超群的品質因素,這種個人素質的整體提升靠的是幾百年孜孜不倦的教育 (順便說一句,中國連教師工資都不能保證,真不好意思說出去),這種內在的品質才是最可怕的,你可以在經濟上大躍進,在軍事上大躍進,但你無法在人的品質上大躍進,而人的因素不解決,你永遠趕不上人家。中國,還差得遠。
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一個女人,只認3個字,但卻賺了10億
一個沒上過一天學、僅會寫自己名字的農村婦女,白手起家,居然在短短的6年間,創辦出了一家資產達13億元的私營大企業!這,既不是聳人聽聞的假新聞,也不是20世紀前的傳奇故事,而是當今令人難以想像的真實童話!
創造這個新童話的農村婦女名叫陶華碧,今年已經51歲了。說出她的名字,許多人也許茫然不知,但提起她的“老乾媽麻辣醬”,卻幾乎是家喻戶曉,盡人皆知。陶華碧就是打工者們幾乎天天必吃的“老乾媽麻辣醬”的創始人,生產這種食菜的大企業的董事長。
創造這個新童話的農村婦女名叫陶華碧,今年已經51歲了。說出她的名字,許多人也許茫然不知,但提起她的“老乾媽麻辣醬”,卻幾乎是家喻戶曉,盡人皆知。陶華碧就是打工者們幾乎天天必吃的“老乾媽麻辣醬”的創始人,生產這種食菜的大企業的董事長。
這個大字不識4個的農村“老乾媽”,連檔都看不懂,她到底是如何創辦和管理好擁有1300多名員工的大企業?她有什麼“絕招”和“竅門”,能夠被人們借鑒?近日,記者專程採訪了“老乾媽”,瞭解了她奇特的、極富傳奇色彩的成功經歷……“絕招”一:因勢利導地抓住機遇就事半功倍。
“老乾媽”名叫陶華碧,今年51歲,出生於貴州省湄潭縣一個偏僻的山村。由於家裡貧窮,陶華碧從小到大沒讀過一天書。20歲那年,她嫁給了206地質隊的一名隊員;但沒過幾年,丈夫就病逝了,扔下了她和兩個孩子。為了生存,她不得不去打工和擺地攤。
1989年,陶華碧用省吃儉用積攢下來的一點錢,在貴陽市南明區龍洞堡的一條街邊,用四處揀來的磚頭蓋起了一間房子,開了個簡陋的餐廳,取名“實惠餐廳”,專賣涼粉和冷面。當時,她特地製作了麻辣醬,作為專門拌涼粉的一種作料,結果生意十分興攏有一天早晨,陶華碧起床後感到頭很暈,就沒有去菜市場買辣椒。
1989年,陶華碧用省吃儉用積攢下來的一點錢,在貴陽市南明區龍洞堡的一條街邊,用四處揀來的磚頭蓋起了一間房子,開了個簡陋的餐廳,取名“實惠餐廳”,專賣涼粉和冷面。當時,她特地製作了麻辣醬,作為專門拌涼粉的一種作料,結果生意十分興攏有一天早晨,陶華碧起床後感到頭很暈,就沒有去菜市場買辣椒。
她想:反正拌涼粉的作料有好幾種,缺少麻辣醬也不會耽誤生意。誰知,顧客來吃飯時,一聽說沒有麻辣醬,居然都轉身就走。她不禁感到十分困惑:怎麼會這樣?難道來我這裡的顧客並不是喜歡吃涼粉,而是喜歡吃我做的麻辣醬?!難道我這個小店生意興隆,也是因為有這種麻辣醬的緣故不成?
這件事對陶華碧的觸動很大。機敏的她一下就看准了麻辣醬的潛力,從此潛心研究起來……經過幾年的反復試製,她製作的麻辣醬風味更加獨特了。很多客人吃完涼粉後,又掏出錢來買一點麻辣醬帶回去,甚至有人不吃涼粉卻專門來買她的麻辣醬。
有一天中午,她的麻辣醬賣完後,吃涼粉的客人就一個也沒有了。她心裡憋得慌,就關上店門,想出去看看別人的生意怎樣。她走了10多家賣涼粉的餐館和食攤,卻發現人家的生意都非常紅火。什麼原因?天啦,原來就因為這些人做作料的麻辣醬都是從她那裡買來的!頓時,她的肺都要氣炸了。
我怎麼能用自己的東西喂肥了別人,反而坑了自己呢?第二天,她再也不單獨賣麻辣醬了。結果,那些買不到麻辣醬的老闆紛紛來求她,還半開玩笑地說:“你既然能做出這麼好的麻辣醬,還賣什麼涼粉?乾脆開家麻辣醬工廠算了!這話一下觸動了陶華碧的靈感:是呀,有這麼多人愛吃我的麻辣醬,我還賣什麼涼粉?趁機開家工廠,我也嘗嘗小老闆的味道!
這件事對陶華碧的觸動很大。機敏的她一下就看准了麻辣醬的潛力,從此潛心研究起來……經過幾年的反復試製,她製作的麻辣醬風味更加獨特了。很多客人吃完涼粉後,又掏出錢來買一點麻辣醬帶回去,甚至有人不吃涼粉卻專門來買她的麻辣醬。
有一天中午,她的麻辣醬賣完後,吃涼粉的客人就一個也沒有了。她心裡憋得慌,就關上店門,想出去看看別人的生意怎樣。她走了10多家賣涼粉的餐館和食攤,卻發現人家的生意都非常紅火。什麼原因?天啦,原來就因為這些人做作料的麻辣醬都是從她那裡買來的!頓時,她的肺都要氣炸了。
我怎麼能用自己的東西喂肥了別人,反而坑了自己呢?第二天,她再也不單獨賣麻辣醬了。結果,那些買不到麻辣醬的老闆紛紛來求她,還半開玩笑地說:“你既然能做出這麼好的麻辣醬,還賣什麼涼粉?乾脆開家麻辣醬工廠算了!這話一下觸動了陶華碧的靈感:是呀,有這麼多人愛吃我的麻辣醬,我還賣什麼涼粉?趁機開家工廠,我也嘗嘗小老闆的味道!
經過一段時間的籌備,陶華碧捨棄了苦心經營多年的餐廳,於1996年7月借南明區雲關村委會的兩間房子,招聘了40名工人,辦起了食品加工廠,專門生產麻辣醬,定名為“老乾媽麻辣醬”。
這時,她的工廠規模簡直就像一個家庭作坊。麻雀雖小,產供銷等“五臟六腑”卻必須俱全,幾十個工人要管理不說,工商、稅務、城管等很多對外事務都要應酬……大字不識一個的陶華碧覺得真是太難了!她有什麼“絕招”管理好工人,經營好工廠呢?
最初,她採取的辦法:自己身體力行,我這個老闆怎麼做,工人就怎麼幹!她從不對員工橫加指責,只是對他們說:“我把你們當家裡人,你們也把這裡當成家。我怎麼做,你們跟我怎麼做就行了。”
最發愁的是,開工廠之初的產量雖然很低,可當地的涼粉店還是消化不了,餘下的都要自己出去推銷。於是,陶華碧親自背著麻辣醬,送到各食品商店和各單位食堂進行試銷。沒想到,這種笨辦法效果還真不錯,不過一周的時間,那些試銷商便紛紛打來電話,讓她加倍送貨;她派員工加倍送去,竟然很快又脫銷了……陶華碧深感意外,卻也因此吃了一顆定心丸。
“絕招”二:“感情投資”擁有超強的凝聚力1997年8月,“貴陽南明老乾媽風味食品有限責任公司”正式掛牌,工人一下子擴大到200多人。此時,對於陶華碧來說,最大的難題並不是生產方面,而是來自管理上的壓力。
最令她頭痛的是,工廠擴大成公司後,一切都要走上正規,各種規章制度都要出臺,財務、人事各種報表都要她親自審閱,特別是工、商及政府其他部門經常下達檔要她貫徹執行;作為民營企業,她還要經常參加政府主管部門召開的各種會議,準備講話稿上臺發言……所有這些,對於沒文化的陶華碧來說,簡直就是“趕鴨子上架”啊!
沒有規矩哪能成方圓?沒有文化怎麼上“講臺”?望著越積越多的檔,辦著什麼都得試探著去做的公司,陶華碧首先想到的是請能人。她按照自己樸素的感情,制定了惟一的擇人標準:忠厚老實,吃苦耐勞,能把工作當成自己的事,能把公司當成自己的家。可具體該請什麼樣的能人呢?她想來想去,把自己的長子當作了比較的標準。
陶華碧的長子李貴山是個轉業軍人,當時在206地質隊汽車隊工作,雖然只有高中文化,但在當時的陶華碧眼裡卻已經是了不起的“秀才”。李貴山幫助母親做的第一件事就是處理檔,整章建制。李貴山讀,陶華碧聽。聽到重要處,她會突然站起來,用手指著檔說:“這條很重要,用筆劃下來,馬上去辦。”幫母親“看”完了檔,李貴山便開始起草規章制度,然後再讀給母親聽。
在長子李貴山的幫助下,陶華碧終於制定出了公司最原始的、帶著濃厚鄉土氣息的規章制度,寬嚴並濟,獎懲分明。但是,只有長子幫忙,陶華碧還是深感人才不夠。於是時隔不久,她又招聘了一個具有本科學歷的青年。怎麼培養這個人才,又怎麼留住這個人才?
沒有文化的陶華碧卻有她自己既樸素又獨特的“絕招”。本來,她招聘這個本科生的目的,是想讓他當辦公室主任,但她卻沒有馬上任命,而是先讓他在公司裡做雜活,用她的話說:“這是淬火!” 然後,她又派他到全國各地去打假、考察市場,這一招用她的話說:“這是磨磨!”半年後,她才任命他作辦公室主任……這個人,就是如今“老乾媽”公司裡的第三號人物王海峰。如何管理好公司越來越多的員工呢?陶華碧又有她另外的同樣既樸素又管用的“絕招”:實行管理親情化,自始至終對員工進行“感情投資”。
制度雖然這樣制定了,但她還親歷親為,總是在人們想不到的地方關心人,體諒人。公司裡有一個廚師來自農村,父母早喪,家裡還有兩個年幼的弟弟,可他愛喝酒抽煙,每月1000多元的工資,幾乎都被他花掉了。陶華碧得知這一情況後,很是擔心。有一天下班後,她專門請這個廚師到酒店喝酒。酒桌上,她對他說:“孩子,今天你想喝什麼酒就要什麼酒,想喝多少就喝多少。但是,從明天開始,你要戒酒戒煙。因為,你要讓兩個弟弟去讀書,千萬別像我一樣一個大字不識。”這番語重心長的話,使這個廚師深受感動,當即表示戒酒戒煙。
但陶華碧還是不放心,她只讓他每月留200元錢零花,其餘的錢則由她替他保管;什麼時候他弟弟上學要用錢時,再從她那裡支拳。
“絕招”三:“誠信”經營是發展的“硬道理”公司發展到這個程度後,已經見過了世面的陶華碧,漸漸感覺到自己的“土辦法”再也跟上激烈的競爭形勢了,必須與時俱進。怎麼個“俱進”法呢?她想:自己雖然沒多少知識,可天下有知識的人多呀!毛主席不是說過嗎?“洋為中用”,“古為今用”。我就來個“他為我用”,“借智借腦”,把別人的現代化管理引進來!
打定了主意,陶華碧就把公司的管理人員輪流派往廣州、深圳和上海等開放城市,讓他們去考察市場,到一些知名企業學習先進的管理經驗。她直率地對他們說:“我承認自己‘老土’,但你們別土,企業別土!你們每個人出去後,都幫我拿回一點新東西來!”這一招還真管用,派出去的管理人員陸續回來後,很快就使公司逐步走上了科學化管理的道路。
當公司走上正規化後,長期嘔心瀝血的陶華碧終於感到心真的有些累了。每當看到同齡的老太太們坐在樹蔭下,抱著孫子相互拉著家常,她就羡慕得不得了,恨不得馬上加入她們的行列。有一天晚上,她情不自禁地拿著一個小凳子,走到了老太太們中間。她們看見她來了,頓時就把話題轉到了她身上,問她:“你賺了那麼多錢,幾輩子都花不完,還這樣拼命幹什麼?”陶華碧一聽,頓時愣了,真的不知該如何回答。
那天回家後,她躺在床上仍在思考這一問題,幾乎徹夜未眠。第二天,正趕上公司召開全體員工大會,她心裡忍不住一陣感慨,馬上轉換話題說:“昨晚,幾個老太太問我:‘你有那麼多錢,還拼命幹什麼?’我想了一宿,也沒有想出個結果來。看到你們,我現在有了答案:企業我帶不走,品牌我也帶不走。毛主席說過,未來是你們的。我一想呀,我這麼拼命,原來是在給你們打工哩!你們想想是不是這個道理?為了你們自己,你們更要好好幹呀!”
有一次,一位香港客商來“老乾媽”公司考察,他對陶華碧十分敬佩,拿出自己的名片想和她交換。沒想到,陶華碧微微一笑,說:“對不起,我不用名片。”那位客商很是吃驚,接著感歎起來:“您是我見過的惟一沒有名片的董事長。”陶華碧一笑作答,她自信地想:全國各地,能吃辣椒的人有幾個沒吃過“老乾媽麻辣醬”呢?“老乾媽”不就是最好的名片嗎?
隨著企業的不斷發展,“老乾媽”的品牌廣為人知。但是,“人怕出名豬怕壯”。商品好了,假冒的就出來了。一時間,全國各地的市場上,竟然每年都有50多種假冒的“老乾媽”!這是陶華碧最為頭痛的事,她終於對這事不再“講感情”了,開始花大力氣打假。她派人四處臥底調查,但假冒的“老乾媽”就像韭菜一樣,割了一茬又一茬。她大聲疾呼:“我才是真正的‘老乾媽’!”但湖南的一家“老乾媽”卻繼續我行我素。
陶華碧這次犯強了,她不依不饒地與湖南這家“老乾媽”打起了官司,一打就是3年!最終,陶華碧的“老乾媽”終於打敗了湖南的“老乾媽”。這一回,陶華碧吃一塹長了一智;2003年5月,她的“老乾媽”獲得了國家商標局的註冊證書。
如今,“老乾媽”公司累計產值已達13億,每年納稅1.8億,名列中國私營企業50強排行榜的第5名。陶華碧這個沒上過一天學的農村“老太太”,把一個民營公司辦到這種程度,創造了新時代一個令人難以想像的童話。她的成功,令人歎為觀止;而她的成功之道,更值得當今無論學歷多麼高的人們反思和借鑒.
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(^_^)HA HA HA 笑話
一位美女穿比基尼游泳時,泳褲不小心丟失,但是美女本人不知道,以致上岸後春光暴露,眾男人齊視。她發現後,趕緊把池邊一塊板拿來遮羞,眾男人們開始偷笑。
她一看板子上面寫道:此處危險,深達二米!她趕忙丟掉板子,再隨手拿另一塊,眾男人大笑。
她急看:只限男性出入!她又羞、又氣,拿最後一塊板子來遮,眾男人們則全笑翻了。
她一看差點昏倒,因板子上寫著:開幕期間免費。
最後逼不得已又拿了一塊板子,寫著:《整修內部請從後面》。
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LINE美圖倩影0413
妻子到監獄探望丈夫:“你在這裏過得怎麼樣?受苦了吧?”
丈夫說:“跟在家裏差不多,不准出門,不准喝酒,伙食也很差!”
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修行:從這是三十三觀音中,看看那尊跟您有緣, 每一段話都很有意思,細心領悟吧!
http://youtu.be/dYn8-fV8FIk
(未完,全文請參閱當天「PCLin 幸福好站」的最後面http://lindavidtw.blogspot.tw/2015/04/blog-post_12.html)
陽明醫院-鄧醫師
再生醫學新契機 膝蓋軟骨重建不需開刀 請大家告訴大家不用再冒著開刀的危險性!
看你找“妹”字的速度有多快
http://hb.qq.com/zt/2011/zxbzt/zmz.htm?t=56766&from=timeline&isappinstalled=0
開始前,先按摩ㄧ下眼睛。妹玩到眼睛有點混亂了。
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「小故事大啟示《上路》」:
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Chen2015更有巨星丰采!
世界上最牛X的圖,你絕對沒看過!徹底顛覆了http://www.weixinyidu.com/n_474298
世界頂級妖孽建築,你絕對沒見過http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzAxNzE0MDE4MA==&mid=205610277&idx=4&sn=620d06aabe6880cef5b3c878adc5bf94#rd
ENGLISH COUNTRY GARDEN No1
2015青藏高原人間仙境
太厲害了!在台灣是無法看到的表演…Die Maiers- trapeze
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